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Réunion du Conseil National de l'UNSA UTCAC

24/06/2017
Posté dans ATTAAC Conseil National IEEAC Télégramme TSEEAC

Le Conseil National de l'UNSA UTCAC s'est réuni à Mérignac les jeudi 22 et vendredi 23 juin 2017.


CT DSAC du 6 juin 2017

12/06/2017
Posté dans ATTAAC CT DSAC IEEAC Tous corps TSEEAC


Quelques avancées issues des GT protocolaires, notamment les mises à jour nécessaires à la mise en œuvre de la prime licence de surveillance à 3 niveaux et la création d’un système de compensation du travail hors horaire de bureau plus équitable, ont pu être entérinées.


Par contre, au détour d’un point de l’ordre du jour, la DSAC a tenté d’exhumer MADERE en annonçant que cet outil funeste et pernicieux qui avait conduit à une diminution drastique des effectifs de la DSAC en 2012, 2013 et 2014 (-100 ETP/an) allait être mis à jour.
L’UNSA UTCAC, suivi de l’ensemble des autres syndicats, s’est très vivement opposé au projet de remise à niveau de cet outil pour constituer « une référence interne pour l’évaluation des besoins quantitatifs en ressources humaines par service et par processus. ».



Compte-rendu de la CPE

12/06/2017
Posté dans ATTAAC CAP IEEAC Tous corps TSEEAC

Le compte-rendu de la Commission de Pourvoi aux emplois, qui fait le choix parmi les candidats parmi les agents retenus par leur CAP respective, a été publié.


Résultats de la CAP Attachés du 22 mai 2017

08/06/2017
Posté dans ATTAAC CAP

Le communiqué de l'administration relativement à la CAP (mutations et avancements) Attachés du 22 mai 2017 a été publié le 7 juin 2017.


GT 19 : travail hors horaires de bureau DSAC

22/05/2017
Posté dans ATTAAC DSAC IEEAC Protocole Télégramme Tous corps TSEEAC


Après la suspension des travaux du GT le 6 avril et l’annulation de la réunion du 24 avril 2017, les travaux ont repris sur un nouveau projet et le GT s’est réuni le vendredi 19 mai 2017 pour négocier sur de nouvelles bases.


Force est de constater que la pression que nous avons mise sur l’administration a permis de faire progresser les choses puisque, suite à de nouveaux arbitrages internes à la DGAC, la DSAC a proposé une nouvelle version qui a permis de relancer les discussions.



GT16 : Extension licence et mécanismes analogues

23/04/2017
Posté dans ATTAAC DSAC IEEAC Licence Télégramme Tous corps TSEEAC


La deuxième réunion du GT protocolaire N°16, dont l’objectif était de faire l’inventaire des fonctions concernées, a eu lieu le 21 avril 2017.



GT 19 : travail hors horaires de bureau DSAC

10/04/2017
Posté dans ATTAAC DSAC IEEAC Protocole Tous corps TSEEAC


Le GT protocolaire N°19 s’est réuni le 6 avril 2017 pour étudier une proposition de système de compensations « à titre transitoire », mais ...



AVE Attachés - campagne de Printemps 2017

21/03/2017
Posté dans ATTAAC AVE CAP

Les AVE ouverts aux attachés d’'administration pour la campagne de mobilité PRINTEMPS 2017 ont été publiés.
La consultation et le dépôt des candidatures se fait en ligne, sur Bravo Victor, en page d’'accueil grâce à vos login et mot de passe Angélique, en cliquant sur le bouton "SIRH Agents ".
Pour les agents n’'ayant pas accès à Bravo Victor, les candidatures doivent être adressées au secrétariat général - Bureau de la gestion des personnels et du recrutement - (SG - SDP1 A) : un exemplaire sous couvert de la voie hiérarchique + une copie directe, par télécopie obligatoirement (Fax : 01 58 09 37 19)

Date limite de dépôt de candidatures pour ces AVE : 23 avril 2017


GT 19 : travail hors horaires de bureau DSAC

11/03/2017
Posté dans ATTAAC DSAC IEEAC Protocole Tous corps TSEEAC

Le GT N°19 s’est réuni le vendredi 3 mars 2017.
Comme l’UTCAC l’a écrit dans le Télégramme N°2017-008 du 6 mars 2017, nous avons commencé à entrer dans le concret.


Comité de Suivi du Protocole et CT DGAC du 3 mars 2017

08/03/2017
Posté dans ATTAAC CT DGAC IEEAC Protocole Tous corps TSEEAC

Le CSP et le CT se sont tenus le 3 mars 2017, et ont permis l'examen de nombreuses mesures statutaires, indiciaires et indemnitaires.


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