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Les textes relatifs à la prime d'interessement (PIPC) enfin publiés !

06/10/2018
Posté dans ATTAAC IEEAC Primes Protocole Tous corps TSEEAC

La Prime d'Interessement à la Performance Collective pour les années 2016 et 2017 (2 x 200 € bruts) va enfin pouvoir être payée.
Certains critiqueront probablement encore le protocole DGAC 2016-2019, mais cette prime est attendue par nombre de nos collègues.


Des annonces au CT Ministériel du 24 septembre 2018

25/09/2018
Posté dans ATTAAC IEEAC Protocole Tous corps TSEEAC UNSA Aviation Civile

Le CT était présidé par le Ministre d’État, François de Rugy,  accompagné de la Ministre des Transports, Élisabeth Borne.


CT DSAC du 10 juillet 2018

16/07/2018
Posté dans ATTAAC CT DSAC IEEAC Télégramme Tous corps TSEEAC

Le CT DSAC s'est déroulé le 10 juillet 2018 à Paris.


CT DO du 26 juin 2018

09/07/2018
Posté dans CT DO Télégramme Tous corps TSEEAC

Ce CT DO a évoqué les suites du GS espaces, le GT organisation de l’activité de conception de procédures, l’étude en cours au SIA et les textes d’organisation des services logistiques, mais aussi la création d’une RMZ à Colmar à la demande des contrôleurs TSEEAC de la plate-forme, soutenus par l’UNSA UTCAC.


Comité de Suivi du Protocole

05/07/2018
Posté dans ATTAAC IEEAC Protocole Télégramme Tous corps TSEEAC

Après la déclaration relative à la lutte contre les violences sexuelles et sexistes au sein de la DGAC (voir ci-dessous), le Comité de Suivi du Protocole du 3 juillet 2018 a fait un point sur les GT en cours ou à créer, et sur les mesures récentes ou à mettre en œuvre.


L'UNSA Aviation Civile interpelle le Directeur Général de la DGAC

02/07/2018
Posté dans ATTAAC Divers IEEAC Tous corps TSEEAC UNSA Aviation Civile

Lutte contre les violences sexistes et sexuelles au sein de la Fonction Publique :
L'UNSA Aviation civile fait une déclaration au Comité de Suivi du Protocole du 3 juillet 2018 pour exiger que le GT prévu au Protocole DGAC 2016-2019, qui doit examiner chaque année l’évolution de la situation et étudier la mise en œuvre d’actions correctives, et qui ne s’est pas encore réuni, soit mis en place sans délai.


TMS liés au travail sur écran : diagnostic confirmé

26/06/2018
Posté dans ATTAAC Divers IEEAC Tous corps TSEEAC UNSA Aviation Civile

Niveau de participation élevé, et diagnistic confirlé suite à la consultation des personnels organisée par l'administration sous la pression continue de l'UNSA Aviation Civile.


DSAC : actualités

19/06/2018
Posté dans ATTAAC DSAC IEEAC Licence Tous corps TSEEAC

Le lundi 11 juin 2018, le GS licence de surveillance s’est réuni et a permis de faire un point assez complet de la situation et des évolutions en cours.
Le mercredi 13 juin 2018, les Organisations Syndicales représentatives de la DSAC ont été consultées au sujet d’une éventuelle extension de la Charte de déontologie à toute la DSAC.


Résultats de la CPE

16/06/2018
Posté dans ATTAAC AVE CAP IEEAC Tous corps TSEEAC

La Commission de Pourvoi aux Emplois (CPE), où ne siègent que des représentants de l'administration, s'est réuni le vendredi 15 juin 2018 et a désigné les candidats retenus par leur CAP de corps respectuve sur des postes en recouvrement.


TMS lié au travail sur écran : l'heure du diagnostic

21/03/2018
Posté dans ATTAAC IEEAC Tous corps TSEEAC UNSA Aviation Civile

L’UNSA est engagée au quotidien dans la prévention des Troubles Musculo-Squelettiques liés au travail sur écran et a obtenu qu'un diagnostic soit établi avant de décider d'éventuelles mesures à prendre.


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